Jakarta - Aparatur Sipil Negara (ASN) menjadi salah satu aset birokrasi yang diharapkan bisa mewujudkan cita-cita pemerintahan berkelas dunia (world class government) pada 2024. 

Untuk itu, ASN harus mempersiapkan diri dalam menghadapi tantangan dunia yang semakin kompleks, seperti pesatnya teknologi informasi melalui proses digitalisasi, globalisasi,  maupun tantangan saat ini yaitu hadirnya pandemi Covid-19.

Tidak bisa dipungkiri bahwa globalisasi dan digitalisasi menuntut ASN, khususnya ASN milenial untuk menjadi generasi pembelajar. 
Menjadi seorang ASN yang hidup di zaman sekarang, mau tidak mau harus mengikuti perubahan agar kualitas pelayanan kepada masyarakat semakin baik. 

ASN milenial tidak boleh diam, mereka harus kepo atau punya rasa keingintahuan yang begitu dalam dan percaya diri. Hal itu diungkap oleh seorang Entrepreneur ternama Indonesia sekaligus motivator, ialah Merry Riana. 

Ia mengaku bahwa, pandemi  Covid-19 banyak sekali melahirkan perubahan. Di mana perubahan itu diciptakan oleh keadaan atau orang lain yang ada disekitar kita.

“Untuk menjawab berbagai perubahan dunia, menurut saya, ASN itu harus punya dua sikap yaitu kepo dan percaya diri. Kepo positif bukan negatif seperti  mencari tahu kepribadian orang di media sosial. Tapi kepo di sini adalah ASN harus mengenali potensi dirinya,” kata Merry Riana, Rabu, 22 Maret 2022. 

Wanita yang dikenal dengan julukan mimpi 1 juta dolar tersebut mengatakan, dengan menggali potensi, maka seseorang akan merasa lebih percaya diri dalam melaksanakan setiap tugas dalam hidupnya. Merry menilai jika tidak sedikit orang lebih paham kekurangan dan kelebihan orang lain dibandingkan dirinya sendiri. 

Memahami potensi diri itu sangatlah penting dan memang perlu diupayakan oleh setiap pribadi. Sebab dengan memahami dan mengetahui potensi yang kita miliki, dapat membantu  meningkatkan kinerja (produktivitas)  menjadi lebih baik lagi dari tugas-tugas atau dari apa yang kita lakukan sehari-hari dalam hidup. 

“Kalau sudah menemukan bakat itu, harus diasah atau upgrade diri kemudian diekspor untuk menjadi sebuah komitmen,” ucapnya. 
Para Aparatur juga harus memiliki sikap percaya diri.

Kata Merry, banyak orang bermimpi besar namun mereka punya ego atau gengsi yang besar. Padahal gengsi sering kali menutup potensi diri. 

“Hati hati jangan sampai gengsi menutup pintu rezeki, jangan pernah mengecilkan pekerjaan anda. Seberapa level kamu menjadi ASN, jangan pernah mengecilkan pekerjaan anda. Karena yang kecil itu menjadi bibit menjadi besar dan sukses,” ungkap wanita yang berprofesi sebagai konten kreator tersebut. (Penulis: VIA)